|
Filozofija Doma u izboru zaposlenih je, kvalitet usluga počinje i završava kvalitetom i kreativnošću osoblja. Svesni smo da je kvalitet
rada u rukama onih koji su uključeni u neposredni rad sa korisnicima, i iz tih razloga jedan od naših ciljeva je permanentno usavršavanje
stručnog kadra. Rad svih zaposlenih je pod supervizijom.
Na početku svog rada Dom je imao 23 zaposlena, a danas sa oko 300 korisnika radi 130 stručnih radnika. Od ukupnog broja zaposlenih stručnih
radnika sa decom neposredno radi 22 defektologa/oligofrenopedagoga, logoped, 10 radnih instruktora, socijalni radnik, psiholog, 3 lekara, 13
medicinskih sestara, 19 negovateljica i fizioterapeut. Ostali zaposleni obavljaju stručne i
prateće poslove u upravi, računovodstvu, radionicama, na ekonomiji, u pekari, kuhinji, magacinu, frizerskom salonu, vešeraju, perionici automobila...
Svi zaposleni na svoj način učestvuju ne samo u radu Doma, već i u procesu socijalizacije korisnika, tretman je organizovan po principu velike
porodice (težnja je da se što je moguće više zameni porodična sredina, kako bi se postigla što je moguće lakša adaptacija na Domske uslove).
|
